soal sistem informasi manajemen

Pertemuan 1.

1.     Seperangkat unsur yang terdiri dari manusia, alat, prosedur dan konsep yang dihimpun untuk maksud dan tujuan bersama, adalah definisi sistem menurut:        

    a. Raymond Mc. Leod          c. Gordon B. Davis       b. Mintzberg    d. Henry Fayol                                  e.. Jogianto

2.   Sistem yang berisi gagasan atau konsep termasuk klasifikasi sistem , yaitu:

                a. Sistem fisik      c. Sistem Alamiah     b. Sistem Probabilistik    d. Sistem Abstrak

  e. Sistem Deterministik

3.     Daerah yang membatasi antara suatu sistem dengan sistem yang lain atau dengan lingkungan luarnya disebut :                                                                                                          

     a. Environment       c. Boundary         b. Interface       d. Sub system                        e. Goal

4.     Sistem yang beroperasi dengan tingkah laku yang tidak dapat diprediksi dengan pasti disebut :                                                                                          

       a. Sistem Deterministik       c. Sistem Probabilistik       b. Sistem Tertutup    d. Sistem Terbuka

e. Sistem Abstrak

5.   Yang tidak termasuk dalam siklus hidup sistem adalah :                                                      

            a.  pengembangan           c. Perencanaan            b. perancangan       

     d. Analisa                         e. implementasi

Pertemuan 2.

1.   Komponen sistem informasi yang mencakup pengunaan alat-alat komputer untuk mendukung sistem informasi adalah:                                                                 

                a. Software        c. Hardware        b. . Personil        d. Prosedur e.  Jaringan Komputer

2.  Spesialis informasi yang bertugas untuk membuat coding adalah:

                a. Programmer      c. Sistem analis   b. Operator        d. Data entry       e. User

3.     Printer dan monitor  merupakan termasuk dari tool blok:                                                                                    a. input         c. teknologi         b. model         d. control           e. Output

4. Aspek keamanan dari sebuah sistem, termasuk dari tool blok:

   a. input         c. teknologi          b. model               d. control      e. output

5. Pegawai perusahaan yang sepenuh waktu bertanggung jawab mengembangkan dan memelihara sistem berbasis komputer.

            a. auditor              c. supervisor b. akuntan            d. manager     e. spesialis informasi

Pertemuan 3

1. Tingkatan Manajer yang berada pada tingkatan pengendalian manajemen adalah :

                a. Mandor     c. Direktur      b. Supervisor            d. wakil direktur        e.. Kepala Divisi

2. Yang termasuk dari Struktur Organisasi , kecuali :       

     a. Lini        c. Lini & Staff          b. Staff          d. Fungsional              e. semua benar

3.   Suatu sistem perilaku orang-orang yang saling berinteraksi dalam melaksanakan pekerjaan atau tugas disebut :

                a. Organisasi         c. Struktur Organisasi              b. Sistem    d. Manajemen  

 e. Sistem Informasi     

4. Pengetahuan dasar manajer adalah :

                a.  Komputer c. Informasi     b.  Bahasa Asing                  d. Marketing   e. jawaban a dan c benar

5. besar, kompleks dan mempunyai karyawan yang besar menggunakan struktur organisasi :

                a. Lini    c. Lini & Staff                       b. Staff              d. Fungsional  e. Fungsional & Staf

Pertemuan 4.

1. Penggunaan Komputer sebagai bagian dari Sistem Produksi Fisik , kecuali :

                 a. CAM          b. CAD                         c. CAE                        d. CAT             e. Robotik

               

2.     Data yang dikumpulkan oleh pihak perusahaan disebut data:                                                                                                         a. Data intern           c. Data primer      b. Data sekunder         d. Data pribadi

                    e. Data eksternal

3.     Data yang diperoleh dari surat kabar termasuk ke dalam data :                                                                                   a. Data intern       c. Data primer       b. Data sekunder        d. Data eksternal

    e. Data pribadi

4. Menanyai sejumlah orang dengan pertanyaan yang sama melalui wawancara pribadi, telepon ataupun surat adalah cara yang digunakan dalam :                                       

a. Survey     c. Wawancara mendalam      b. Pengamatan     d. Pengujian terkendali

        e. Observasi

5. Menggunakan percobaan yang dirancang untuk mengukur dampak dari suatu prilaku atau perlakuan adalah cara yang digunakan dalam :                                           

     a. Survey        c. Wawancara mendalam       b. Pengamatan      d. Pengujian terkendali                  e. Observasi

pertemuan 5

1. Yang bertugas menguji akurasi catatan keuangan perusahaan adalah :                                                 

a. Audit keuangan      c. Chief Executive Officer    b. Chief Financial Officer     

     d. Komite audit    e. Manager

2. Yang mengelola fungsi keuangan dalam suatu perusahaan adalah :                                                     

a. Audit internal        c. Audit eksternal       b. Chief Eksekutif Officer    

   d. Chief Financial Officer                 e. Manager

3.     Metode yang menggunakan perhitungan tertentu dalam metode peramalan disebut :                                                                                          a. Metode kuantitatif         b. Metode non kuantitatif       c. Metode Delphi                                                                                       d. Metode tehnik konsensus Panel         e. Metode Deskriptif

4. Sub sistem manajemen dana bertugas : 

                    a. Mengatur dan mengelola arus uang                  b. Membuat metode                                                                                 c. Membuat anggaran operasional              d. Mengaudit catatan akuntansi perusahaan

5.   Berikut adalah fakta dasar mengenai peramalan, kecuali :

                a. Semua peramalan merupakan proyeksi dari  masa lalu

                b. Semua peramalan adalah keputusan semi  terstruktur

                c. Tidak ada peramalan yang sempurna

                d. Semua peramalan adalah keputusan terstruktur

                e. Peramalan terdiri dari jangka pendek dan jauh

pertemuan 6

1. Sub sistem input intelijen Sumber Daya Manusia bertugas :                                                                                            a. Melakukan analisis jabatan                   b. Melakukan evaluasi jabatan                                                                                              c. Mengumpulkan data yang berhubungan dengan SDM di lingkungan luar perusahaan                                                                                                                                  d. Mengumpulkan data yang berhubungan dengan          SDM di dalam perusahaan

                e. Mengumpulkan data karyawan

2. Cenderung dinamis dan dan bersifat keuangan adalah ciri dari :                                                                                          a. Data personal              c. Data keuangan      b. Data primer             

    d. Data sekunder       e. Data pribadi

3. Melakukan proses penggajian adalah tugas yang dilakukan oleh sub sistem output :                                                                                                                                                                a. Kompensasi                c. Tunjangan               b. Perekrutan          d. Manajemen angkatan kerja

                e. Pelatihan

4.   Pemindahan sistem ke sistem yang kurang mahal tetapi penuh daya disebut :                                                    a. Downsizing          c. Smartsizing             b. Konsolidasi  

    d. Outsourcing          e. Smartsizing

5.   Mengkontrakkan semua atau sebagian operasi komputer perusahaan kepada organisasi jasa di luar perusahaan disebut :                                                                     

                a. Downsizing         c. Smartsizing             b. Konsolidasi 

                       d. Outsourcing               e. Diversity

Contoh Surat Pengunduran Diri Kerja

bagi kawan-kawan  yang mungkin saja sudah tidak betah lagi di tempat kalian bekerja sekarang dan memutuskan untuk keluar mungkin kalian membutuhkan Surat Pengunduran Diri atau Resign Letter sebagai tanda permohonan pengunduran diri kalian kepada atasan. Namun faktanya sebagian orang mengalami kesulitan saat di tuntut untuk menulis surat, apalagi surat itu berkaitan dengan pekerjaan. untuk itu tak usah khawatir disini saya akan memberikan beberapa contoh surat pengunduran diri yang bisa kalian jadikan contoh untuk membuatnya.

, 18 Desember 2012
Dalam pembuatan surat pengunduran diri ada beberapa hal yang harus kalian perhatikan, hal ini untuk menjaga hubungan baik kepada atasan dan teman teman yang ada dalam lingkup pekerjaan atau organisasi yang akan anda tinggalkan.

Dalam menjaga hubungan baik ini moral dan kesopanan kalian sangat di butuhkan. tentunya kalian tidak mau meninggalkan kesan yang buruk bukan? untuk itu tuangkan kesopanan anda dalam Surat Pengunduran Diri yang akan kalian buat, agar tidak ada yang merasa tersinggung atas keputusan anda untuk mengundurkan diri. berikut beberapa hal yang perlu di perhatikan dalam membuat surat resign.

1. Menulis Surat Pengunduran Diri Kerja dengan singkat jelas dan padat, kalimat kalimat yang digunakan dalam penulisan Contoh Surat Pengunduran Diri hendaklah kaliamat yang manis dan tidak memperburuk keadaaan.

2. Mengucapkan terimakasih kepada rekan rekan kerja yang mana secara tidak langsung membantu karir anda, hal ini akan menimbulkan perasaan yang senang bagi rekan rekan kerja anda sebelumnya dan menghilangkan pikiran negative tentang keputusan anda untuk resign.

3. Anda juga tidak perlu mencantumkan secara detail kenapa anda memutuskan untuk mengundurkan diri.

4. sebaiknya anda menulis Surat pengunduran Diri ini beberapa waktu sebelum benar benar berhenti total dari perusahaan, disini anda berarti memberikan kesempatan kepada rekan rekan atau pimpinan anda untuk segera mencari pengganti.

5. Tulislah Surat Pengunduran Diri ini dalam kertas putih polos dan rapi.

Diatas adalah beberapa point yang bisa kalian gunakan untuk acuan dalam membuat surat pengunduran diri, sebagai bahan refrensi saya akan memberikan beberapa Contoh Surat Pengunduran Diri.

Contoh Surat Pengunduran Diri

Lamongan, 18 Desember 2012

Kepada Yth,
HRD Manager
PT. Nama Perusahaan
Alamat Perusahaan
xixixixix
INDONESIA

Dengan Hormat,

Melalui surat ini, saya (Nama Anda) bermaksud untuk mengundurkan diri dari (Nama Perusahaan Tempat Bekerja) sebagai (Jabatan Terakhir di perusahaan), terhitung sejak tanggal (tanggal pengunduran diri anda).

Saya mengucapkan terimakasih atas kesempatan yang diberikan kepada saya untuk bekerja di (Nama Perusahaan Tempat Bekerja). Saya juga memohon maaf kepada seluruh karyawan dan manajemen (Nama Perusahaan Tempat Bekerja) apabila terdapat kesalahan yang telah saya lakukan selama bekerja.

Saya berharap selalu, (Nama Perusahaan Tempat Bekerja) dapat terus berkembang dan selalu mendapatkan yang terbaik.

Hormat Saya,


(Nama Lengkap Anda)

            Contoh Surat Pengunduran Diri

        Karawang, 18 Juni 2012

Kepada,
yth,
Dir. HRD PT…..
Di
Tempat

Dengan Hormat,
Melalui surat ini saya selaku karyawan PT……… berdasarkan Surat Kesepakatan Bersama ( SKB) tentang kekaryawanan dan Undang – Undang tenaga kerja maka saya yang bertanda tangan dibawah ini.

Nama : ………
Departemen :
Jabatan : ……..
No Karyawan :

Mengajukan pengunduran diri dari PT………………….. dengan alasan kesehatan dan keluarga…..(sebutkan alasan lain sesuai dengan kondisi anda tidak perlu terlalu detail seperti tips diatas jangan mengungkapkan kekesalan anda selama bekerja)…. Surat ini saya buat sesuai prosedur hubungan indistrial dan tanpa motivasi negatif. Saya berharap perusahaan dapat memahami kondisi saya dan memberikan hak -hak saya sesuai ketentuan yang berlaku.

Demikian surat pengunduran diri ini saya buat dengan sesungguhnya. atas bantuan dan dukungan yang telah diberikan selama ini, saya ucapkan terima kasih.

Hormat Saya,
Karawang, 18 Desember 2012

(……………………)

Resign Letter Bahasa Inggris

Karawang, 18 Juni 2012
To
Mr Chairman

Page XXX
With Respect
With regret, I am sending this letter of resignation.
Please kindly accepted this letter as my official letter of resignation from
Web Designer position, starting from November 2, 2010.

I appreciate as much as possible the opportunity
provided as part of PTXXX for approximately one year. Not to forget I apologize to all the management of PT XXX if there are things that are not good I have done while working at PT XXX.

Hopefully PT XXX will be more successful in the future.
When PT XXX still need my energy on the transition period, I will be happy to help.

Your Sincerely,


(Nama Lengkap Anda)

Nah demikianlah Contoh Surat Pengunduran Diri yang bisa saya berikan disini, semoga Contoh Surat ini bermanfaat bagi kalian semua khususnya bagi kalian yang sedang membutuhkan Resign Letter ini, Salam.
      

Function (Fungsi) Borland C++

FUNGSI

Fungsi (Function) merupakan blok dari kode yang dirancang untuk melaksanakan tugas khusus.
Kegunaan dari fungsi ini adalah untuk:
|  Mengurangi pengulangan penulisan program yang berulangan atau sama.
|  Program menjadi lebih terstruktur, sehingga mudah dipahami dan dapat lebih dikembangkan.

Fungsi-fungsi yang sudah kita kenal sebelumnya adalah fungsi main(), yang bersifat mutlak, karena fungsi ini program akan dimulai, sebagai contoh yang lainnya fungsi printf(), cout() yang mempunyai tugas untuk menampilkan informasi atau data kelayar dan masih banyak lainnya.

Struktur Fungsi

nama_fungsi(argumen)
{
… pernyataan / perintah;
… pernyataan / perintah;
… pernyataan / perintah;
}

Keterangan:
Ø  Nama fungsi, boleh dituliskan secara bebas dengan ketentuan, tidak menggunakan spasi dan nama-nama fungsi yang mempunyai arti sendiri.
Ø  Argumen, diletakan diantara tanda kurung “( )” yang terletak dibelakang nama fungsi. Argumen boleh diisi dengan suatu data atau dibiarkan kosong.
Ø  Pernyataan / perintah, diletakan diantara tanda kurung ‘{ }’.

Pada pemanggilan sebuah fungsi, cukup dengan menuliskan nama fungsinya.

/* pembuatan fungsi garis() */
#include<conio.h>
#include<stdio.h>
#include<iostream.h>
garis()
{
printf(“\n———————-\n”);
}
/* program utama */
main()
{
clrscr();
garis(); //memanggil fungsi garis
cout<<”AMIK BSI – Salemba 22″<<endl;;
garis(); //memanggil fungsi garis
getche();
}





Prototipe Fungsi

Prototipe fungsi digunakan untuk mendeklarasikan ke kompiler mengenai: • Tipe data keluaran dari fungsi.
• Jumlah parameter yang digunakan
• Tipe data dari masing-masing parameter yang digunakan.

Keuntungan didalam pemakai prototipe yaitu :
•  Kompiler akan melakukan konversi antara tipe parameter dalam definisi dan parameter fungsi.
•  Jika jumlah parameter yang digunakan dalam definisi fungsi dan pada saat pemanggilan fungsi berbeda atau tidak sama, maka akan menunjukkan kesalahan.

Pernyataan return().

Digunakan untuk mengirimkan nilai atau nilai dari suatu fungsi kepada fungsi yang lain yang memanggilnya. Pernyataan return() diikuti oleh argumen yang berupa nilai yang akan dikirimkan. Contoh pemakaian pernyataan return() dapat dilihat pada contoh berikut ;

Contoh pengiriman data konstanta
/* ———————— */
/* Pengriman data Konstanta */
/* ———————— */
#include<conio.h>
#include<stdio.h>
#include<iostream.h>
luas(float sisi);
main()
{
float luas_bs;
clrscr();
luas_bs = luas(4.25);
cout<<”\nLuas Bujur Sangkar = “<<luas_bs;
getch();
}
luas(float sisi)
{
return(sisi*sisi);
}

Keterangan :

Dalam struktur program diatas dilihat bahwa, pernyataan luas_bs=luas(4.25), akan dikirimkan nilai kepada fungsi luas(), untuk diolah lebih lanjut, yang nilai tersebut akan ditampung pada variabel sisi. Selanjutnya didalam fungsi return terjadi perkalian sisi dengan sisi, setelah itu hasil perkalian tersebut dikirim balik ke variabel luas_bs yang memanggil fungsi.


Contoh Pengiriman data variable:

/* ———————— */
/* Pengriman data Variabel */
/* ———————— */
#include<conio.h>
#include<stdio.h>
#include<iostream.h>
luas(float sisi);
main()
{
float luas_bs, sisi_bs;
clrscr();
cout<<”\nMenghitung Luas Bujur Sangkar”<<endl;
cout<<”\nMasukan Nilai Sisi Bujur Sangkar : “;
cin>>sisi_bs;
luas_bs = luas(sisi_bs);
cout<<”\nLuas Bujur Sangkar = “<<luas_bs<<” Cm”;
getch();
}
luas(float sisi)
{ return(sisi*sisi); }

Latihan function

#include<stdio.h>
#include<iostream.h>
#include<conio.h>
potong(float harga,float disk);
garis ()
{
printf(“===============================”);
}
main()
{
char nama[20],jwb;
long int harga,total,disk;
ulang:
clrscr();
garis();
cout<<”\n\tToko Mas Jayakarta “<<endl;
cout<<”Nama Barang                       :”;cin>>nama;
cout<<”Harga Barang                      :”;cin>>harga;
if(harga<1000000)
disk=0;
else if(harga>=1000000&&harga<=5000000)
disk=harga*0.2;
else
disk=harga*0.35;
cout<<”Besar diskont yang diberikan   :”<<disk<<endl;
total=potong(harga,disk);
cout<<”Besar harga yang harus dibayar :”<<total<<endl;
cout<<”\n\tAnda Ingin Input Lagi [Y/T]:”;jwb=getche();
if(jwb==’Y'||jwb==’y')
goto ulang;
getch();
}
potong(float harga,float disk)
{  return(harga-disk);  }